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    在職考助理心理咨詢師證避坑指南

    李一

    李一

    2025-04-05 13:59  留光心田熱門創作者
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    作為從業五年的心理咨詢師,我經常收到這樣的私信,"想考助理心理咨詢師三級證,但在職備考時間有限怎么辦?"今天手把手教大家“躲雷”,看完能省三個月備考時間。

    先說三個重要結論,

    1. 非全學歷也能報考,但要注意學時證明

    2. 免聯考不等于不考試,實操考核占40分

    3. 同等學力申碩的證書和普通證書效力相同

    遇到個真實案例,32歲的幼師張姐,去年報了個“抱過”班,結果發現課程內容與考試大綱差了30%。后來幫她重新規劃備考方案,每天利用通勤時間聽案例分析,周末做模擬咨詢練習,最終低分飄過。這說明備考方法比報班更重要!

    報考要準備的材料清單,

    身份證正反面掃描件

    2寸藍底證件照(電子版)

    工作證明(在職人員)

    培訓結業證書(必須帶人社部章)

    學歷認證報告(學信網可下載)

    特別注意今年新規,2024年起增加倫理考核模塊,考試時會隨機出現咨詢場景選擇題。比如遇到來訪者有自傷傾向該怎么處理,這種題既考專業知識又考應變能力。

    給在職備考者的建議,

    ① 每天固定30分鐘刷真題(重點做2019年后的新題型)

    ② 組建3-5人學習小組互相模擬咨詢

    ③ 重點關注抑郁癥、焦慮癥、親子關系三大高頻考點

    常見誤區提醒,

    × 以為線上考試就能作弊(全程AI監考+隨機抽題)

    × 輕信"免考“抱過”"機構(去年曝光的假證案件就有7起)

    × 忽略繼續教育學分(證書每3年需要60學分續期)

    助理心理咨詢師
    Psychological counseling web
    助理心理咨詢師三級考試必知的20個專業術語

    助理心理咨詢師三級考試必知的20個專業術語

    1. 共情(Empathy)

    不是簡單的同情,而是能站在來訪者角度感受情緒。比如來訪者說失業痛苦,你要反饋"我能理解這種突然失去方向的感受",而不是"別難過,工作再找就行"。

    2. 阻抗(Resistance)

    來訪者突然沉默、頻繁改約或否認問題,可能是潛意識在抗拒改變。這時候要耐心引導,別急著下結論。

    3. 移情(Transference)

    來訪者把對父母/伴侶的情感投射到咨詢師身上。比如總說你像他高中班主任,這時候要覺察這種關系模式。

    4. 反移情(Countertransference)

    咨詢師自己對來訪者產生情緒反應。比如特別想幫助某個案例,可能是觸發了自己的未解決議題。

    5. ABC理論(ABC Model)

    埃利斯的經典理論,A是事件,B是認知,C是情緒結果??荚嚦?及咐膶?,比如"被分手(A)→覺得沒人愛我(B)→抑郁(C)"。

    6. 自我防御機制(Defense Mechanisms)

    重點記這幾個,壓抑(忘掉痛苦記憶)、投射(把自己的問題怪別人)、合理化(找借口)、升華(把能量轉向積極方向)。

    7. 房樹人測驗(HTP Test)

    繪畫心理分析常用工具。注意別死記硬背象征意義,要結合整體構圖、線條力度等綜合判斷。

    8. 陽性強化法(Positive Reinforcement)

    用獎勵鞏固好行為。比如孩子按時完成作業就給積分,攢夠換禮物,重點在及時性和獎勵吸引力。

    9. 系統脫敏法(Systematic Desensitization)

    治恐懼癥超好用。先教放松技巧,然后從想象恐懼場景到實地接觸,像打游戲闖關一樣分級練習。

    10. 合理情緒療法(RET)

    揪出不合理信念,比如"我必須成功""別人應該對我好"。常用辯論技術,但要注意語氣別太強硬。

    11. 傾聽技術(Active Listening)

    不止用耳朵聽,還要有眼神接觸、點頭等肢體回應。關鍵技巧,重復關鍵詞、情感反饋、不打斷。

    12. 面質(Confrontation)

    指出來訪者的矛盾點。比如"您說想改善夫妻關系,但每周都加班到深夜",要注意時機和語氣。

    13. 具體化(Concreteness)

    把模糊感受變具體。來訪者說"活著沒意思",可以問"這種感受什么時候最強烈?持續多久?"

    14. 心理評估(Psychological Assessment)

    常用工具有SCL-90量表、SDS抑郁自評量表。要記清各量表的區分,比如SAS是焦慮,SDS是抑郁。

    15. 攝入性會談(Intake Interview)

    初次訪談的流程要記牢,建立關系→收集資料→初步評估。別一上來就問敏感問題。

    16. 指導語(Instruction)

    心理測驗前必須標準化的說明。比如做EPQ人格測試時,要強調"沒有對錯,按第一感覺選"。

    17. 常模(Norm)

    解釋測驗結果的參照標準。比如某智力測驗的常模是100±15,得分115說明高于平均水平。

    18. 信效度(Reliability & Validity)

    信度看結果是否穩定,效度看是否測到想測的內容。選擇題???重測信度""結構效度"這些分類。

    19. 認知行為療法(CBT)

    考試重點中的重點。核心是改變認知→影響行為→改善情緒,要會畫三角關系圖。

    20. 來訪者中心療法(Client-Centered Therapy)

    羅杰斯的三大法寶,真誠一致、無條件積極關注、共情理解。特別注意和指導性療法的區別。

    備考時建議把術語寫在卡片上,正面寫名詞,背面記核心要點和案例關鍵詞。遇到案例分析題,先快速圈出題干里的專業術語,再對應知識點展開。平時多看看社區調解、家庭教育類的電視節目,觀察專業人士怎么運用這些技術,理解會更透徹。

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